如果在 劳动者辞职 后公司 不给发工资 ，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉，或者与用人单位协商解决；协商不成的，向 劳动仲裁委员会 申请仲裁；对仲裁结果不服的，向人民提起劳动诉讼。 发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
《 劳动法 》第50条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。