单位每月平均给员工缴纳的工伤保险费用一般也就是几十元左右，但具体金额还需根据单位的实际情况来确定。二、工伤险是否可以单独购买 工伤保险不可以单独购买。职工社保是职工应该享受的基本权利，相关部门一般是强制用人单位为在职员工缴纳的。工伤保险作为职工社保的一部分，必须与其他几个险种一起缴纳，这些险种

工厂工伤保险的缴费数额是通过用人单位的职工工资总额乘以单位缴费费率来计算的。例如，如果某工厂的月工资总额为10万元，且其缴费费率为0.5%，则该工厂每月需要缴纳的工伤保险费用为10万元 * 0.5% = 500元。三、咨询当地社保经办机构 由于工厂工伤保险的缴费费率并非全国统一，且会根据用人单位的实际情况...

单位每月需要缴纳的工伤保险费用是将职工的工资总额乘以对应的缴费费率得出的。例如，如果职工的工资总额为5000元，缴费费率为1%，则用人单位应缴纳的工伤保险费用为50元。建议：如需了解更准确的缴费金额，建议咨询当地社保部门或相关机构，以获取最准确的信息。

工伤十级有社保单位的赔偿金额主要包括一次性伤残补助金7个月的本人工资，赔偿时间一般需要一到两个月。赔偿金额方面：一次性伤残补助金：其标准为7个月的本人工资。这是工伤十级赔偿中较为固定的一部分。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项的具体金额会由省、自治区、直辖市根...

二、工伤险交多少钱一个月工伤保险是由单位负责缴费的，其社保费用是以单位职工的工资总额来进行计算的，具体要交多少钱一个月，需要以单位实际情况为准。单位缴纳工伤保险的缴纳比例为0.5%-2%，具体的比例是多少，则需要根据单位实际属于的商业范围来进行确定；一般来说，单位所包含的工种属于高危职业的...

一、工伤保险费用 工伤保险的费用具体由单位被划分的行业范围来确定其工伤费率，费率在0.5%~2%之间。例如，若某地区的社保缴费基数最低标准为3902元，且该单位被划定的工伤保险费率为0.8%，那么该单位每月需缴纳的工伤保险费用就是3902元乘以0.8%，即31.216元。这个费用由单位全额承担，个人无需缴纳...

法律主观：【 伤残赔偿标准 】 十级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残 补助金6个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元。 2. 劳动合同期满 终止，或者职工本人提出 解除劳动合同 的，由用人单位支付一次性伤残 就业补助金 4个月×2551元=10204元， 一次性工伤医疗补助金 1个月×2551元=...

工伤保险的费用是由单位负责缴纳的，具体金额以单位实际情况为准，一般在几十元左右一个月。以下是具体的说明：缴费方式：工伤保险的费用完全由单位负责，职工个人不需要承担相关费用。缴费计算：工伤保险的社保费用是以单位职工的工资总额来进行计算的。单位缴纳工伤保险的缴纳比例为0.5%2%，具体比例根据单位...

假设一名员工的月工资为6000元，单位为其购买的工伤保险属于中等档次，缴费比例为1%，那么该员工每个月的工伤保险保费为60元，全年保费总计为720元。需要注意的是，具体金额应根据实际情况和当地进行计算。工伤保险的待遇包括由工伤保险基金支付的部分，例如工伤医疗费、伤残补助金等，以及由用人单位支付的...

广东省工伤九级的具体赔偿标准如下：1. 医疗费用：依据医院出具的，社保通常承担80%左右，个人需支付剩余20%。2. 住院期间的伙食补助费：按照每天100元的标准，70%由社保承担。3. 交通费：实际产生的费用由社保报销。4. 停工留薪期间的工资：按照受伤前12个月平均工资计算，由单位支付。5. 护理...