2022年11月卫生院工作总结_卫生院1月工作总结

根据《2022年事业单位工作人员年度考核工作的通知》的文件精神，我院领导高度重视，认真组织实施，对全院29名同志进行了年度考核，现将考核情况汇报

一、 基本上，该评估是对我院更系统、全面和正式的评估。从考核准备、组织实施到平等考核，我们做到了精心准备、公正考核、认真统计、公正评价，不仅营造了良好的考核氛围，而且检验了每一位同志的实绩，完成了年度考核。

二、主要做法

（一） 领导重视并突出考核工作的严肃性。为了准确评估员工的德才表现和工作表现，切实加强团队管理，提高质量，我院非常重视此次评估。召开事业单位干部考核工作专题会议，研究部署年度考核工作。张广秀会长就如何公正、公正、认真、真实地做好年度考核工作发表了重要意见。这次会议为我们学院年度考核的顺利进行奠定了基础。

（二）、严格考核程序 1、个人总结。由被考核人按考核内容认真进行个人年度总结，进行自我评价，填写《年度考核登记表》。2、个人述职。组织全院职工召开述职测评会议，由考核人在大会上述职。 3、民主测评。在个人述职的基础上，按客观、公正的原则，对考核人员德、能、勤、绩、廉等五方面作出评价。 4、考核组确定考核等次。考核领导小组在个人总结基础上，综合民主测评、分管领导评议，结合被考核人平时考核情况、年度履行岗位职责情况和工作实绩，进行综合评定，提出最后审核意见，确定拟考核等次。

（三） 评估应公开，并接受所有员工的监督。整个考核过程坚持公平、公正、公开的原则，采用民主评价，按照德、能、勤、绩、诚五个部分进行评分，坚决杜绝评分过多、过激现象。评估结果的统计在所有职业干部的监督下进行，并最终公布。

三、测评结果通过民主测评，评出事业人员优秀3名，合格23名，不确定等次人员3名，无不称职人员。

为了更好地完成今年的健康教育工作计划,切实做好本乡群众的健康工作,在各级领导的关心支持下,在全体职工的共同努力下,围绕疾病控制目标,我们设置了宣传栏,播放了健康教育宣传片,，通过发放宣传材料、举办讲座、张贴标语和悬挂横幅、定期培训等形式，积极开展丰富多彩的健康教育活动

一，定期出健康教育宣传栏

根据每个月发病率高的特点，在每个月的第一天发布公告牌。每一期都有自己的特点和重点，并有相关记录。

二，播放健康教育宣传片

每天利用大厅进行妇幼保健、传染病和各种疾病的知识和预防广播。

三，资料发放

今年3月4日和7月，我到学校向学生分发心理保健知识、预防手足口病、珍惜生

命、遏制艾滋病等健康教育材料。在大吉等地不定期发放结核病、肿瘤防治健康教育处方，对高危人群进行宣传教育。

四，开展免费体检活动

我院组织与乡村医生合作，对我院重点人群和老年人进行免费体检，期间开展个人健康教育咨询300余次。

五，张贴标语与横幅

今年，我院制作并悬挂了预防和治疗糖尿病、高血压和碘盐的横幅和标语，以预防艾滋病。

六，开展健康教育讲座及活动

根据年初的计划，我院将每月举办一次健康教育讲座和一次健康教育活动。为村民提供健康教育知识

七，健康教育培训工作

建立并实施健康教育例会制度，要求村医每月30日到我院进行健康教育内容及相关知识的培训，并保存会议纪要及相关资料。定期组织院内业务人员健康教育和学习活动，开展诊疗健康教育和宣传。积极参加上级组织的公共卫生服务培训。

在一年的工作之中，我院在健康教育反面虽然做出了一些成绩，但是还有许多的不足之处，我院在今后的工作中将继续努力做好并做实健康教育工作，为广大居民健康做出新的贡献。