公司培训计划签到表

姓名 部门 职位 日期 签到时间 签到状态 备注 一、培训目的

本次培训旨在帮助员工提升专业技能、加强团队合作意识、提高服务质量和客户满意度，全面提高员工素质和整体综合能力，进一步提高公司的竞争力和市场占有率。 二、培训时间

本次培训将于2023年8月10日至8月12日在公司会议室进行，共计3天。 三、培训内容 1.专业技能培训 2.团队合作意识 3.服务质量提升 4.客户满意度管理 5.员工素质提升 6.综合能力提高 四、签到程序 1. 培训前

提前一周，培训部门将向员工发送培训通知，通知内容包括培训时间、地点、培训内容等。 2. 培训中

培训当天，员工按时到达培训地点，并向工作人员进行签到。签到表将记录员工的姓名、部门、职位、日期、签到时间等信息。 3. 培训后

培训结束后，培训部门将对签到表进行汇总整理，以便进行后续的培训总结和评估。 五、签到原则 1. 准时签到

员工应按时到达培训地点，如有特殊情况需请假，须提前向上级主管请假并取得批准。

2. 按规定填写签到表

员工应按照规定填写签到表，准确记录个人信息和签到时间。 3. 严禁代签

员工不得代替他人进行签到，一经发现，将进行严肃处理。 六、签到要求

1. 姓名：填写自己的姓名，必须与员工姓名一致，不得填写他人或代签。 2. 部门：填写自己所属的部门，不得填写错误或模糊不清。 3. 职位：填写自己的职位，不得填写错误或模糊不清。 4. 日期：填写当天的日期，不得填写错误或模糊不清。

5. 签到时间：员工应在培训当天的指定时间内完成签到，准确记录签到时间。 6. 签到状态：签到状态有“√”和“×”两种，分别表示已签到和未签到。 七、签到流程

1.培训当天，员工按时到达培训地点。 2.工作人员核对员工信息，发放签到表。 3.员工按要求填写签到表，并提交给工作人员。

4.工作人员核对签到表，如有错误或遗漏，及时通知员工进行修改补充。 5.签到结束后，培训部门负责人进行签到表的汇总整理。 八、签到表使用

1.签到表将作为培训的凭证，用于记录员工的签到情况。

2.签到表将用于后续培训的总结和评估，对员工的培训情况进行全面分析。 九、签到表结果

签到表将根据实际情况进行汇总整理，分为以下几种情况： 1.准时签到 2.迟到签到 3.早退签到

4.未签到 十、签到表公示

签到表将在培训结束后进行公示，员工可通过公司内部通知或企业微信查看签到情况。 十一、签到表管理

签到表将由培训部门负责人进行管理，确保签到表的准确性和有效性。

综上所述，签到表将在本次培训中发挥重要作用，帮助公司对员工的培训情况进行全面了解和评估，进一步提高员工素质和整体综合能力，为公司的发展提供有力支持。希望所有员工能够认真填写签到表，积极参与培训，取得实实在在的收获。